Добро пожаловать на конгресс HR-HD 2019

Основная цель закрытого конгресса HR-HD 2019 – предоставить каждому участнику сбалансированную аудиторию, ограничить конкуренцию и выработать конкретное HR-решение. HR-HD- площадка, где собираются люди, уже сейчас определяющие будущее отрасли.

Последние 4 года мероприятие HR-HD проводится на территории Германии и Франции, где собираются специалисты HR со всего мира численностью не более 100-150 человек по персональным членским билетам в формате закрытого делового HR-клуба.
 
В этом году принято решение впервые это мероприятие провести в России, исходя из текущего менталитета и специфики подобных событий российского бизнеса в более масштабном, но также закрытом формате.
 
Количество участников строго ограничено!
HUMAN RESEARCH & HIGH DEVELOPMENT

HR-HD 2019 — это ежегодный закрытый конгресс (250-300 делегатов: топ-менеджмент и ведущие HR и IT специалисты, в рамках которого состоится Деловая программа и Смарт-выставка, где каждый участник готов обсуждать конкретные вопросы, устанавливать новые деловые связи, а также напрямую заключать взаимовыгодные контракты.

ВЫСТАВОЧНЫЕ ФОКУС-СТЕНДЫ

Помимо официальной деловой программы мероприятия, в зоне SMART HD располагается до 40 выставочных фокус-стендов, которые помогают ограничить конкуренцию конгресса, и в результате каждый̆ сегмент представлен одной̆ или двумя компаниями. Такой̆ подход помогает участникам мероприятия выделиться на фоне других и найти новых партнеров для дальнейшего сотрудничества.

ФОРМАТ HR-HD

Конгресс HR-HD проводится исключительно в закрытом формате с ограниченной аудиторией, куда приходят профессионалы для живого общения, обмена опытом, технологиями и решениями на конкретных практических кейсах.

HR-HD 2019

Современные тренды глобализации, мобильность, выход бизнеса в онлайн, высокая конкуренция, высокие скорости в бизнесе — требуют перехода компаний к новой сетевой цифровой экономике.

Наступающая Digital революция безусловно требует пересмотра правил ведения бизнеса, в конкуренцию вступают новые модели управления, обеспечивающие производительность, инновации, гибкость и адаптивность. И фундаментом для этого перехода является трансформация человеческих ресурсов.

Вступает в силу новый глобальный тренд — HR-HD. Переход к диджитализации является новым этапом развития HR-отрасли и выводит работу HR-ов на новый уровень менеджмента, где они должны применять современные digital-инструменты.

У нас есть все инструменты для того, чтобы в рамках мероприятия разрабатывать и внедрять новые цифровые HR-решения.

Автоматизация внутреннего документооборота
Автоматизация обучения и база сотрудников
Автоматизация системы оценки персонала
Автоматизация подбора персонала
Автоматизация программ карьерного развития